• 2024-07-02

Memperkenalkan NerdsPayItForward

CARA MEMPERKENALKAN DIRI KETIKA INTERVIEW KERJA

CARA MEMPERKENALKAN DIRI KETIKA INTERVIEW KERJA
Anonim

Investmentmatome selalu berkomitmen untuk memberikan kembali kepada komunitas, dan pada awal 2014, setelah berpartisipasi dalam beberapa peristiwa sukarelawan, dua orang Nerds menyadari semangat bersama untuk membawa kesadaran yang lebih besar kepada kesukarelaan dan efek yang ditimbulkan perusahaan teknologi terhadap San Fransisco.

Pengakuan itu menghasilkan peluncuran resmi tahun ini dari program tanggung jawab sosial perusahaan yang dipimpin karyawan, NerdsPayItForward. NerdsPayItForward berfokus pada memberdayakan tetangga kita di Tenderloin untuk menjalani kehidupan yang lebih baik melalui pendidikan keuangan dan pemberdayaan. Pekerjaan yang kami lakukan termasuk mendukung usaha kecil untuk mendapatkan pinjaman dan memfasilitasi percakapan tentang bagaimana komunitas teknologi dapat menjadi pendukung Tenderloin.

Terjadi kesenjangan kekayaan besar di San Francisco, dan perusahaan teknologi, termasuk Investmentmatome, memiliki peluang besar untuk membantu memangkasnya. NerdsPayItForward adalah cara kami mendorong karyawan untuk menjadi sekutu komunitas di sekitarnya melalui peluang pendidikan dengan organisasi lokal dan sering bepergian sukarela di lingkungan.

Untuk lebih memahami perjuangan ekonomi bisnis dan penduduk Tenderloin, dan bagaimana Investmentmatome dapat membantu menangani mereka, NerdsPayItForward telah bekerja dengan Proyek Pengembangan Ekonomi Tenderloin, Korporasi Pengembangan Lingkungan Tenderloin, Makanan di Roda, Glide Memorial Church, Yayasan St. Anthony, Junior Pencapaian dan Proyek Tunawisma Terhubung. Kami telah menyediakan 2.000 makanan di St. Anthony's, membudidayakan taman komunitas TNDC, mengajarkan kelas literasi keuangan kepada siswa sekolah dasar dan menengah dengan Prestasi Junior dan mengadakan hari bayangan kerja di kantor pusat kami untuk siswa sekolah menengah yang kurang mampu. Dan itu hanyalah awal dari upaya kami.

NerdsPayItForward, yang dipimpin oleh komite karyawan yang disebut NerdSquad, percaya bahwa cara terbaik untuk melakukan perubahan adalah dengan menyediakan kepada Nerds dengan relawan dan pendidikan yang berarti dan mengayunkan inisiatif CSR ini langsung ke budaya perusahaan kami. Melalui NerdsPayItForward, kami berhadapan langsung dengan tetangga kami, melakukan percakapan dengan penduduk Tenderloin, dan membantu organisasi amal setempat. Pada gilirannya, kami belajar langsung bagaimana pengaruh dan kemakmuran teknologi dapat meningkatkan kota.

NerdsPayItForward telah melalui perjalanan panjang sejak tahun 2014 ketika dua orang dari Nerds pertama kali menyadari semangat bersama untuk pemberdayaan masyarakat, tetapi visi kami adalah menumbuhkan jejak CSR 100x kami dan untuk membuat dampak yang lebih besar baik di dalam maupun di luar dinding kami. Ikuti hashtag #NerdsPayItForward di Twitter dan Instagram untuk melihat apa yang kita lakukan!